Новости города Ростова-на-Дону и юга России
> в России В России началась охота на чиновников

Страна рукоплещет новым инициативам правительства.

chinovnikВ России сложился негативный образ чиновника, который усиленно усугубляют СМИ. Да и шутка ли! В последние несколько месяцев только в Ростовской области арестованы или осуждены несколько десятков чиновников разных уровней, среди которых главы районов, в том числе и ростовских.

Причём это не какие-нибудь рядовые госслужащие, которые, как и многие в Ростовской области, во время кризиса еле сводят концы с концами, а вполне себе высокопоставленные и уж никак не обиженные привилегиями и зарплатами чиновники. Может, существует такая закономерность, что чем выше, тем жаднее?

Однако именно из-за таких вот мздоимцев в народе сложился негативный образ чиновника.

Между тем добросовестный чиновник - один из столпов государства. Без чётко работающего госаппарата наступит просто хаос, сколько бы там ни говорили ярые противники чиновничества. Многие настолько обозлены, что хотят вообще истребить чиновника как класс. Однако в этом случае паралич государственного управления будет похуже любой войны.

Нынешние тенденции к сокращению чиновничьих льгот делают госслужбу непривлекательной.

Так, стало недавно известно, что только чиновникам увеличат пенсионный возраст - до 65 лет, причём и женщинам, и мужчинам. А уж если учесть, что, например, в Ростовской области большинство мужчин и до 60 лет не доживают, то это явная дискриминация не только по профессиональному, но и по гендерному признаку.

На протяжении ряда лет чиновникам не повышаются и даже не индексируются зарплаты. Если зарплаты и так высоки (а высшему чиновничеству в федеральных структурах несколько лет назад зарплаты повысили почти в три раза одномоментно и довели среднюю до 150-190 тысяч), то можно и потерпеть. Однако значительная часть государственных гражданских и муниципальных служащих в Ростовской области довольствуется зарплатой в пределах средней по экономике - 20-25 тысяч, кто-то зарабатывает до 35 тысяч, и только категория "руководители" является более-менее обеспеченной. Но "зарплатная дискриминация" касается всех - и высоко-, и низкопоставленных чиновников.

Новые затеи - увеличить необходимый для получения повышенной пенсии стаж госслужбы с 15 до 20 лет.

Стоит сказать, что довольно редко кто выдерживает на госслужбе столь длительное время. Однако и таковая льгота может быть существенной только для руководителей, причём высших. Все остальные получают в виде прибавки к средней пенсии несколько тысяч рублей.

Сегодняшняя новость - госслужащим сокращают отпуска. И так они были не слишком велики (кроме высших руководителей), теперь могут стать ещё меньше.

И что получается? Зарплаты не растут, уже многие отрасли экономики, несмотря на кризис, давно перегнали мелкое и среднее чиновничество по оплате труда, льготы сокращаются, со всех сторон народная ненависть.

Уже во многих администрациях начинается массовый исход. Ощущается острая нехватка кадров. Причём не просто кадров (как известно, свято место пусто не бывает), а кадров квалифицированных. Те, кто понимает ценность своих знаний и навыков, недовольный нынешней обстановкой, уходит в другие структуры. Приходят люди некомпетентные.

Ещё несколько лет такой политики - и придётся спасать ситуацию не только в школах и больницах, но и в государственном и муниципальном аппарате. Вот только тогда уже простым повышением зарплаты этого не добиться. Повышая зарплату непрофессионалу, невозможно заставить его работать более качественно.

Как бы с этой новой волной и кампанейщиной не растерять профессионалов в органах власти!

Алексей Карпов


____________________
Нашли ошибку или опечатку в тексте выше? Выделите слово или фразу с ошибкой и нажмите Shift + Enter или сюда.

Комментарии

  • (14)(4)

    Только вот нонсенс, такая тяжелая работа, а все рвутся в вузы на специальность госуправление. Северо-Кавказская Академия госслужбы, что на Пушкинской, переполнена. Что ж тогда прутся туда учится? Чтоб потом вложенное в учебу отбить на рабочем месте с большим профитом?

  • (6)(1)

    Государству (власть придержащим) не нужны в управлении грамотные и принципиальные люди. Малограмотными подпевалами легче управлять - всегда можно найти за что уволить. Чем не рычаг управления. А на страну власть придержащим давно наплевать. Ведь чиновник как водитель в автомобиле. Многие сядут в автомобиль с неумелым водителем?

  • (2)(2)

    "Стоит сказать, что довольно редко кто выдерживает на госслужбе столь длительное время. Однако и таковая льгота может быть существенной только для руководителей, причём высших. Все остальные получают в виде прибавки к средней пенсии несколько тысяч рублей."...Да трудно им бедненьким,никто и не спорит,ну как везде людям не довольным своей зарплатой говорят:Не нравится--увольняйся...У них нормально чувствуют себя те,кто у "кормушки"кто имеет доступ к распределению средств,выдачи земли,участков в аренду,и так далее,а остальные работают с надеждой,что придёт и их время...

  • (4)(2)

    Мне понравилось про квалификацию и профессионализм. Лично знаю, работающих в Администрации людей, которые служили в системе МВД, умеют только ( а может и не умеют) преступников ловить, да их же и обирать, а сейчас руководят совершенно иными структурами, которые даже не пересекаются. Вот вам и профессионализм. Нужны свои и послушные.

  • (3)(7)

    Для Воробья.
    То, что все рвутся на специальности госуправления - это последствия "недобросовестной рекламы" в СМИ.
    Кроме того, при дефиците высокооплачиваемых инженерных должностей возможность работы в гос- и муниципальных организациях (при стабильной "белой" зарплате) выглядит очень привлекательно. Да и для "понтовой" молодежи это статус.
    Насчет доступа к деньгам, чтобы "отбить на рабочем месте" - так это не работа кассира в супермаркете. Работа в основном с документами. Если же учесть, что за нарушение сроков исполнения поручений (обращений граждан) служащих наказывают рублем, плюс хроническая ответственность и напряженность, постоянная переработка (неоплачиваемая), то не всякие молодые это выдерживают.
    Знакомый доктор сказал, что у рядовых госслужащих процент запущенных хронических заболеваний очень высокий. И в моей организации много онкозаболеваний. Понаблюдайте за служащими, например, в пенсионном фонде. Вы сможете быть ПОСТОЯННО корректным в течение ВСЕГО рабочего дня со всеми? и Так - каждый день. А люди бывают разные... как вы думаете, это стОит тех денег, которые мы получаем? На мой взгляд, нет.
    Хочу сказать, что самое тяжелое - это работа с людьми, а уж при таком заведомо предвзятом отношении - это вдвойне тяжело. Доброжелательности и терпения всем.

    • (5)(1)

      Для ники.
      После прочтения статьи и Вашего комментария - чуть не прослезилась от сочувствия...
      То-то госслужащих из кабинетов и дубиной не вышибешь. Зарплаты не индексируются несколько лет? Так индексацию с лихвой перекрывают премии, в том числе и квартальные.
      А знакомый доктор Вам не рассказал, что наши заболевания провоцируются нашими же пороками? Это называется психологические причины болезней.
      Насчет общения с людьми: чтобы к чиновнику попасть, нужно столько препонов преодолеть -запись за квартал, охрана на входе, отдел пропусков. Так что, захочешь - не пообщаешься. А уж предвзятости с обеих сторон предостаточно. Будет ли народ корректен, если ему везде весьма корректно указывают на дверь? Терпение ведь не бесконечно.
      Увеличение пенсионного возраста: Для чиновника - еще одна привилегия, Для народа - ещё одно законное обдиралово. У нас ведь пенсионеры не от хорошей пенсии продолжают впахивать.
      Только одно в статье в точку, что отсутствуют квалифицированные и компетентные кадры. А все почему? Да потому, что на госслужбу берут не по квалификации, а по протекции.

      • (1)(2)

        В Правительство области прохожу без проблем, только заказываю пропуск. И к любому чиновнику, кроме, конечно, больших руководителей, могу попасть запросто. И не врите, что надо месяцами ждать. На "блатные" места, где можно "пофилонить", а к сожалению, есть и такие, берут действительно по блату. А туда, где пахать надо (таких мест большинство) ищут по несколько месяцев толковых специалистов.

        • (1)(1)

          Вероятно, Вы - маленький госслужащий.
          И спасибо, что интересуетесь. Доброго Вам здоровья (от чистого сердца)!

    • (2)(0)

      Все бы верно было в Ваших высказываниях, если бы не одно (точнее-два) НО! Около двух лет у меня идет приватизация(точнее - выкуп) земли и пуск в эксплуатацию дома. Проблема в том, в ЛЮБОЙ инстанции мои документы БЕЗДВИЖНО лежали по два, три месяца!! НИКАКИХ абсолютно сроков в отличии от совковых времен, к сожалению, -это меня больше всего поражало и бесило!!! Еще бесило, что я НИЧЕГО не мог сделать с этим БЕСПРЕДЕЛОМ!!! И до сих пор процесс этот еще у меня не закончен и есть ВСЕ ШАНСЫ, ЧТО КАК РАЗ РОВНО В два года Я УЛОЖУСЬ при его... турах я не видеЭто первое. Второе - участи или понимания, внимательности и вежливости в этих кабинетах я не видел. Но ладно -это, можно сказать хоть и с большой натяжкой)., не обязательно в Управленческих структурах -там власть -плевать им на нас. Обратился в собес после достижения 60 летнего возраста. Дело в том, что на пенсии я давно и тогда же получил удостоверение Ветерана труда, с условием, что льготами буду пользоваться только после 60-лет. Вот и пошел в собес г. Азова. Там со мной просто "через губу" говорили, не желая НИЧЕГО о положенных мне льготах объяснять.На мое удивление почему, услышал :"Вам все должны были объяснить"! Кто?! Если я впервые пришел в собес и ЗДЕСЬ хотел услышать....

  • (8)(3)

    Оценить работу чиновника очень просто : посмотри как он живет и на чем ездит , сразу будет ясная картина о его " тяготах " жизни . Сколько их уже прошло за годы независимости , не пересчитать . И коммунисты и социалисты и капиталисты , а результат один - приходит на должность в видавшем виды костюмчике , а через пару лет уже домик за " ..адцать " лимонов , машинка типа " Лексуса " у детишек вдруг " упало " по квартирке в Ростове .

  • (2)(0)

    Господин Карпов, а вы сведения о доходах смотрели за 2012-2014 года . Возьмем управление центра занятости. Григорян С.Р. , начальник управления. 2012 год - доход 1160000 рублей, 2013 год - 1600000 рублей, 2014 год- 1900000 рублей. С 2012 года по 2014 год повышение состоялось на 65%. И он не одинок.Главный бухгалтер за 3 млн. рублей. Там целая россыпь доходов за 1млн. рублей. Итак по каждой отрасли...

    • (1)(0)

      Руководители получают много, а с рядовых сотрудников даже декларации не требуют, чтоб их не позорить 🙂

  • (2)(0)

    Статья заказная. Если так плохо в Администрации, в Правительстве, в Министерствах , то пойдите в центр занятости, там вам найдут работу за...

  • (0)(0)

    хорошо, но мало, надо всех под одну гребенку

  • (1)(0)

    В статье правильно говорится, что начались увольнения. Уже все пенсионеры на чемоданах сидят, боятся потерять доплату за выслугу лет. А собственно чем они её заслужили, бумажки перекладывали и стучали друг на друга?! Чем они лучше работяги, стоявшего у станка или в горячем цеху те же 20 лет...А чего стоят только их чиновничьи доплаты - на санаторно-курортное лечение, 2-3 оклада к отпуску, обязательно бесплатное мед.обслуживание и т.д. и т.п. Вот и находят у них болезни чаще, т.к. по статистике они к врачам и ходят, замечу - в рабочий день, когда остальным людям или некогда здоровьем заниматься или банально не на что...

  • (2)(0)

    Чиновников жалеть не нужно.Администрация города Новошахтинска довели город до такого состояния,что почти весь город всё лето без воды был.А в зиму зашевелились,после того как народ начал выражать своё недовольство. Вывод, они не работают для народа, а просто тупят.Если бы они получали зарплату по результатам своей работы,то может быть и работали тогда как положено.

    • (1)(0)

      В Китае, с 2000 года расстреляно за коорупцию 10 тыс.чиновников, а 120 тыс. определено в тюрьму на сроки от 10 до 20 лет. Не пожалели вице-мэра Пекина нажившегося на Олимпиаде и китайской "Силиконовой долине" - наукограде Чжунгуанцунь. За 30 лет китайских реформ привлечено к уголовной ответственности около миллиона сотрудников партийно-государственного аппарата. Сравним эти данные с нашими реалиями и станет ясно "ху из ху"!

  • (0)(0)

    Бывший шахтер подземный эл. слесарь Катальников В. как залез на чиновничий стул,так и сидит до сих пор. А,ЧТО ОН СДЕЛАЛ,ЧТО БЫ ШАХТЕРЫ ПОЛУЧАЛИ ДОСТОЙНЫЕ ПЕНСИИ? Прожиточный минимум с нового года 8500 руб зачитал ,что будет. .Шахтеры по 20 лет проработали под землей и получают 10000-12000руб.Льготы отняли.У меня 40лет стажу пенсия 10000руб. у кого 5 лет 8500.25 лет Меняют Пенсионное законодательство.Хоть один чиновник получает такую пенсию?10 лет Отделение пенсионного фонда не отвечает на вопрос ,почему не проиндексировали пенсионный капитал при назначении трудовой пенсии.У чиновников свой подходит к народу запустить по кругу. И действительно по кругу ходит ищет ответ.Отписки пишут,врут.Но, соблюдают ФЗ №59 в течении месяца ответ приходит.

Добавить комментарий

Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *

Рубрики